正常离职后工资发少了,劳动监察会管吗?

劳动监察会管。依据《劳动法》,单位应在解除劳动合同时一次付清工资。若不及时处理,可能导致您的合法权益受损,影响生活质量。
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常见处理方式为投诉劳动监察或申请劳动仲裁。若希望快速解决且双方争议不大,可选择投诉;若争议较大或需法律裁决,则申请劳动仲裁更为合适。
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会管。操作如下:1.投诉劳动监察:携带相关证据至当地劳动监察大队,填写投诉表并说明情况;2.申请劳动仲裁:若投诉无果,可向劳动仲裁委员会提交仲裁申请,通过法律途径维权。
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